近年来，江西省赣州市公安局深入学习贯彻习近平法治思想，坚持把法治公安建设置于重要位置，聚焦执法主体、规范实体、考督一体建设，不断提高公安工作法治化水平和执法公信力，赢得了人民群众的认可。赣州市公安局连续6年满意度全省第一，规范执法“五个一”工作机制被公安部评为全国优秀执法制度。
不久前，赣州市中级人民法院进行了一起故意伤害案的公开审判。旁听席上，赣州市公安局章贡分局刑侦大队民警陈聪感触颇深：“庭审旁听是很好的实践学习活动，使我体会到规范无误的程序和环环相扣的证据材料在庭审过程中所起到的重要作用。”
执法主体能力是公安执法公信力的基础。赣州市公安局采取集中培训、线上学习、送教上门、实战演练、案例评析及跟班学习等多种形式，分层分类开展执法培训，全面提升民警法治意识和执法水平。针对新颁布法律法规和接处警、涉案财物管理等关键执法环节，该局组织专项实战培训，确保每位民警年执法培训时间不少于15天。截至目前，全市公安机关累计开展各类执法培训280余期，参训人员达3.6万余人次，5836名民警通过中级执法资格考试，414人通过高级执法资格考试，执法队伍专业素质显著增强。一位警风警纪监督员表示：“民警执法更加规范，办事效率也大幅提升。”2024年，该局涉警投诉同比下降29%，涉法信访问题同比减少37.2%。
近日，记者在于都县公安局执法办案管理中心看到，犯罪嫌疑人入区即由专人负责登记、人身检查、信息采集、物证管理等流程。于都县公安局刑侦大队大队长方敏介绍，执法办案管理中心成立以来，办案民警可专注案件侦查，不再为事务性工作奔波忙碌，办案时间节省约三分之一。
在硬件建设方面，赣州市公安局坚持以实战实用为导向，创新升级21个执法办案管理中心和21个接报案中心，全面构建“专业+机制+大数据”新型警务运行模式，实现执法办案、监督管理、服务保障一体化运作。围绕执法常见问题与关键环节，赣州市公安局出台《接警工作规范》《集体审议案件制度》《涉案财物管理制度》等多项执法规范文件，细化常见多发案件、重大案件及新型犯罪案件的取证指引，切实杜绝程序与实体瑕疵，保障案件办理质量。通过全流程监督、全链条考评和全过程追责的精细化管理，赣州公安执法规范化水平持续提升。
赣州市公安局还创新建立规范执法“五个一”工作机制，即每月一评议、每月一考核、每月一通报、每月一整改、每月一追究，将考评监督贯穿执法全程，有力整治突出执法问题。2024年下半年，赣州市公安局共考评案件7200余件，发现并整改执法问题1400余个。赣州市赣县区公安局吉埠派出所办理了一起殴打他人案件，在“每月一评议”中被指出事实未查清，经及时整改，在后续行政诉讼中获得法院支持。这一机制已成为发现问题、指引履职、落实责任的有效载体。
此外，赣州市公安局严格落实“谁办案谁负责、谁审核谁负责、谁审批谁负责”执法岗位责任制和案件质量终身负责制，全面开展网上巡查、案件评查、质量考评和优劣质案件评选，切实加强案件审核和内部监督，推动严格规范公正文明执法要求落到实处。（曾芳洲 通讯员 黄传钢）
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